Welzijn Coach vacatures

Situering van de vacature

CVO Groeipunt is met zijn gevarieerde opleidingsaanbod en zijn meer dan 18.000 cursisten, één
van de belangrijke spelers in het landschap van het volwassenenonderwijs in Vlaanderen. Het
centrum heeft vestigingsplaatsen in heel de provincie Oost-Vlaanderen.

Met ingang van 1 september 2026 is er een vacature voor een coördinator persoonsbegeleider
met standplaats campus Sint-Amandsberg (Gent). Het gaat om een opdrachtvolume van 400 LT
(10). Je kan je inwerken vanaf 20 augustus. De concrete werktijdregeling is in overleg af te
spreken met het directieteam, de nodige flexibiliteit is inherent aan deze functie.
Onder voorbehoud van beschikbare uren en mogelijke combinaties kan deze opdracht
gecombineerd worden met andere openstaande vacatures en/of een lesopdracht.

Inhoud van de vacature

Verantwoordelijke voor de volledige organisatie van de opleiding persoonsbegeleider van aanbod
tot onderwijs en alles daar tussenin.
Binnen het takenpakket werk je samen met de trajectbegeleider van de opleiding. Daarnaast
werk je op regelmatige basis samen met de collega coördinatoren binnen de cluster zorg &
welzijn, waarbinnen je ook beperkte rollen opneemt. Het takenpakket dat vastligt voor deze
vacature wordt hier omschreven, met korte toelichting.

Takenpakket:

• Verantwoordelijke voor de opleiding
• Personeel

• Je coördineert personeelswerking, cursistenadministratie, teamoverleg,

werkgroepen en vakgroepwerking binnen de opleiding.

• Coach en aanspreekpunt van de leerkrachten binnen het team

persoonsbegeleider

• Samen met de collega-coördinatoren werk je, in samenwerking met HR,

aanvangsbegeleiding en de opleidingsverantwoordelijke, een coaching- en
groeitraject uit voor leerkrachten, waarbij je hen opvolgt, eerste aanspreekpunt
bent en input geeft voor functioneringsgesprekken of een evaluatiecyclus.

• Aanbod

• Je ontwikkelt een opleidingsaanbod dat aansluit bij de noden van cursisten, de

doelgroep en partners uit het werkveld, en je neemt initiatief rond vernieuwing,
subsidieaanvragen en opleidingsspecifieke activiteiten zoals infosessies en
opendeurdagen.

• Planning

• Je maakt de opleidingsplanning en opdrachtverdeling op, houdt hierbij rekening

met aanbod, middelen en regelgeving, en volgt afwezigheden en vervangingen
praktisch op.

• Onderwijs, onderwijsvisie en leerplatform

Professionalisering.

• Het opstellen van een jaaractieplan.
• Je werkt een meerjarenplan uit om de onderwijsvisie in combinatie met

het vernieuwde leerplan te integreren in de opleiding binnen de kaders van cvo
Groeipunt en de cluster zorg & welzijn.

• Het leerplan vind je via deze link.
• Je stimuleert leerkrachten en verwijst actief door om digitalisering in de

of bent bereid je hierin te verdiepen. Patrimonium, preventie en onderhoud.

• Hier werk je samen met de ondersteunende diensten op hun vraag.
• Netwerk onderhouden binnen de sector.

• Je neemt deel aan netwerkevenementen, gaat actief op zoek naar nieuwe

partners, neemt deel aan het internettenoverleg en je onderhoudt contacten met
andere opleidingen persoonsbegeleider binnen het vwo.

• Rollen binnen de opleiding en cluster

Naast de duidelijk afgebakende opdrachten binnen deze vacature maak je deel uit

van het bredere coördinatorenteam van de cluster zorg en welzijn. Dat betekent dat
je mee nadenkt over de organisatie, kwaliteit en verdere ontwikkeling van de
opleiding en dat je, vanuit je expertise, ook bijkomende rollen kan opnemen.

Hier vind je de volledige functiebeschrijving van opleidingscoördinator.
Opgelet: de meeste taken rond cursisten trajectbegeleiding worden opgenomen door een collega.

Competenties

• Toegankelijkheid

• Toekomstgericht denken

• Probleemoplossend denken

• Resultaatgerichtheid

• Teamleiderschap

• Bezieling

• Organisatietalent

• Overtuigingskracht

• Relatiebekwaamheid

• Flexibiliteit

• Empathisch vermogen

Specifieke vereisten

Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de opleiding persoonsbegeleider of binnen de cluster zorg &
welzijn, of bent bereid je hierin in te werken. Heb je nog geen ervaring in het onderwijs? Dan heb
je bij voorkeur ervaring binnen de sector persoonsbegeleider en ben je bereid om binnen de twee
jaar te starten aan je lerarenopleiding.

Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma. Een bewijs van pedagogische bekwaamheid
(GPB, SLO, graduaat, …). De overeenkomstige salarisschalen zijn salarisschaal 501
(masterdiploma) en salarisschaal 302 (bachelordiploma). Meer info over de
bekwaamheidsbewijzen in onderwijs is terug te vinden op
https://data-onderwijs.vlaanderen.be/bekwaamheidsbewijzen/.

Hoe solliciteren?

Heb je vragen over deze vacature, contacteer Jolien Miermans

Om te solliciteren, stuur je jouw CV en motivatiebrief naar jolien.miermans@groeipunt.be en
inge.claeys@groeipunt.be met als onderwerp ‘vacature coördinator opleiding
persoonsbegeleider’, ten laatste op 19 juni 2026. Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd
voor een gesprek op 25 juni of 26 juni.

Sollicitatieprocedure

De sollicitatie zal bestaan uit volgende onderdelen:

• Eerste selectie op basis van CV en motivatie.
• Een mondelinge opdracht die je kan voorbereiden. Deze ontvang je samen met de

• Interview
• Casus