Foot Locker Employee Reviews

Ratings by category
3,4Pay & Benefits
3,5Job Security & Advancement
3,7Management
Found 22 reviews matching the search See all 6.575 reviews
Sort by: Helpfulness | Rating | Date
4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
produktiv und Komunikativ
Verkaufsmitarbeiter (Former Employee) –  1160 Mariahilferstrasse10 April 2019
Ich habe durch meine Zeit bei Foot locker Überzeugungskraft entwickelt, die mir den Umgang Mit Menschen leichter gemacht hat.
Pros
Provision
Cons
keine fixe stunden in der Woche
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
leuke collega's
Kassabediende (Former Employee) –  Hasselt België17 December 2018
veel mensen op bezoek, heel leuk om daar te werken
Pros
ordelijke winkel
Cons
vriendelijkheid
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
travail agréable mais pas facile
Caissière, vendeuse (Former Employee) –  Brussel4 December 2018
vendeuse caissière ré-assortisseuse, ambiance super chouette entourée que des meilleurs collègues
Pros
ambiance
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Agréable
Vendeuse (Former Employee) –  Bruxelles Jette14 December 2017
Stage très constructif. Bon apprentissage et super travail d'équipe !
Pros
Bon équipe
Cons
Fermeture régulière
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1,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Service clientèle
Vendeur (Former Employee) –  Brussel-Hoofdstad26 September 2017
On apprend à communiquer avec les clients au téléphone
Pros
Toujours occuper
Cons
Pas de chèque repas
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3,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
environement convivial
shift leader (Current Employee) –  Brussel21 March 2017
bemole contrat temps plein chouette ambiance challenge competition
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
manager
Job étudiant vendeuse (Former Employee) –  Mons3 March 2017
le manager m'appelait meme pendants mes jours de congés pour aller travailler quand lui n'en avait oas l'envie
Pros
beaucouo de gens
Cons
demander trop de choses
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2,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
le manager
Employée vendeuse (Former Employee) –  Mons3 March 2017
Amène une mauvaise ambiance et n'est pas du tout professionnel dans son travail.
Pros
tous type de population
Cons
aucune communication
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
avis sur le magasin
Vendeur (Former Employee) –  foot locker mons20 June 2016
superbe entreprise



mise en rayons des articles
accueil du client
conseil du client
conclure la vente
vente additionnel
rangement du magasin
caisse
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5,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
satisfaisant
Vendeur (Former Employee) –  Charleroi6 June 2016
ce fut une bonne expérience en tant qu'étudiant
ou j'ai bien été encadré par les anciens si c'était à refaire c'est avec joie
Pros
horaire varié
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5,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
environnement agréable
Verkoopster (Former Employee) –  bruxelles3 March 2016
collègues très sympathique, ambiance de travail agréable
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
runner
runner for footlocker in Store (Former Employee) –  brussels4 February 2016
You start by putting your uniform. After that you clock yourself in. Then your work start. My task was to bring the shoes to the salesman, who sell it to the customer to avoid theft i'm also in charge to bring the shoebox at the register
Pros
free lunches
Cons
long hours
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5,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Environnement de travail agréable
Vendeur-réassortisseur (Former Employee) –  Mons, WAL12 November 2015
Journée type : heures de travail très variables, les equipes tournent , vous vendez des articles de sport ainsi que quelques vêtements mais principalement des chaussures.

Opportunités de développement : oui, mais je ne saurais pas en dire plus car je n'ai travaillé là qu'un mois.

Management : Egal à un manager, très présent en magasin, à l'écoute .

Collaborateurs : Bonne équipe, dynamique, jeunes

Aspects difficiles : Pour moi aucun mais peut être le fait de rester debout.

Aspects agréables : Environement de travail agréable, Dynamique, toujours different même si l'emploi reste le même.
Pros
Reduction employés
Cons
Néant
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3,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
workplace
retail (Former Employee) –  brussels belgium31 July 2015
selling trainers all day wasnt very fun.
but working with the footlockers staff can be very fun.
the hardest part of the job was the end of the day when you starting the get tired .
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1,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Environnement de travail agréable
Stage (Former Employee) –  Charleroi1 December 2014
Très bonne connaissance en français et environnement de travail agréable...
Pros
Repas gratuits
Cons
Pas d'avantages en nature
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Travail d'equipe Et dialogue extremement bon
Stage en vente (Former Employee) –  Brussels, BRU19 September 2014
Journee de travail : Efficace Bonne affinitè que sa soit au niveau de la clientele ou du personel
Opporunitè :Pouvoir tres vite grimpè les echelons
management: /
Clolaborateurs : Exelent en equipe
Aspect difficile au niveau de mon poste : /
spect agreable au niveau de mon poste : Dialoguè avec tout ttpe de personne Remplire le cotat de vente Pouvoir profitè de sa pause sans stress
Pros
Horraire stable
Cons
Pas de repas gratuit
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3,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Très bon atmosphère
Stock Boy (Former Employee) –  Bruxelles9 May 2014
bonjour
je travailles juqu'à présent chez footlocker, c'est donc pas une fin du contrat c'est moi qui veut plutot une assurance dans la vie avoir un salaire normal en fin du moi en soit combinant deux travailles en temps partiel ou un travaille en temps plein...
Pros
Chèque répas, chèque-eco
Cons
Pas de contrat à temps plein
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
acquis dans la profession
Assistant gérant (Former Employee) –  anderlecht3 March 2014
l’accueil client, la gestion administrative (divers programmes), applications Oracle PeopleSoft les horaires, commandes / vente
commandes via représentants, gestion du flux, assumer les ouvertures et fermetures, interaction surface vente réserve, gestion du stock, réassortiment des rayons, vente, actions commerciales, coordination de l’effectif journalier et / ou hebdomadaire, répartition des tâches au sein de l’équipe
feedback journalier mensuel
Pros
prime de vente
Cons
...
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3,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
gewone dag
Verkoper (Former Employee) –  Wijnegem, VLG16 December 2013
De dag bestond uit korte briefing van cijfers die gehaald moeten worden, daarna gaan we op de vloer en verkopen maar
Pros
de ervaring die je opdoet
Cons
stress af en toe
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4,0
Job Work/Life Balance
Salary/Benefits
Job Security/Advancement
Management
Job Culture
Plan type d' une journée en magasin
Assistant Manager (Former Employee) –  Mons,12 November 2013
Démarrage de la journée en analysant les résultats de la veille et en communiquant, préparation de la journée en établissant les objectifs
pour l'équipe via un 'Game plan' ( quel effectif, horaires, pauses, objectifs de vente pour chacun, missions annexes à réaliser et à attribuer)
Appliquer et faire appliquer les directives reçus.
Dynamiser l'équipe, faire le point avec eux régulièrement sur leur résultat.
Gérer la livraison et transfert de marchandises.
S'accorder une heure le matin pour la formation.
L'après-midi est consacrée totalement à la vente : LE CLIENT D'ABORD
fin de journée :remise en état du magasin, débrieffing avec la team sur la journée, collecte des résultats, les communiquer avec la hiérarchie.
Pros
Commissions sur les ventes
Cons
Techniques de ventes de plus en plus pointues
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Claimed Profile

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3,9
Based on 6.575 reviews
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