Reviews voor Gérant (H/F) bij Lidl

6 reviews gevonden voor deze zoekopdracht Bekijk alle 5.107 reviews
Sorteer op: Relevantie | Beoordeling | Datum
5,0
Werk-privé-balans
Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
aime le concept
Store Manager ( gerant ) (voormalige medewerker) –  Sint-Pieters-Leeuw18 april 2018
je suis tout a fait d'accord avec la philosophie du concept
Pluspunten
management
Minpunten
un peu trop peu de personnels pour réaliser le travailles du jour
Was deze review waardevol?Ja 16Nee 4Rapporteren
3,0
Werk-privé-balans
Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
entreprise normale
Gérante (voormalige medewerker) –  Anderlecht14 oktober 2016
l'entente entre employés est plutôt bonne mais les relations entre chef et travailleurs laissent une grande distance, on n'est que des numéros et si on ne va pas assez vite, on reçoit des remarques.
Was deze review waardevol?Ja 29Nee 2Rapporteren
4,0
Werk-privé-balans
Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
Action !! reaction !!
Manager dans la grande distribution (voormalige medewerker) –  Bruxelles Jette21 maart 2016
En mouvement non-stop .

Je tenais à cœur que mon magasin soit toujours proche et accueillant .
Was deze review waardevol?Ja 19Nee 2Rapporteren
3,0
Werk-privé-balans
Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
organisation et discipline
gérant de filiale (voormalige medewerker) –  liege28 januari 2015
culture d'entreprise forte, il suffit d'appliquer les procédures
Pluspunten
bonne expérience de gestion du personnel
Minpunten
toujours à la recherche de temps
Was deze review waardevol?Ja 20Nee 13Rapporteren
2,0
Werk-privé-balans
Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Management
Bedrijfscultuur
possibilité d'évolution
Gérante (huidige medewerker) –  Péruwelz, WAL26 januari 2015
. journée plus qu'active et rythmée
. possibilité d'évolution dans les postes
. management très stressant , ne compte que le résultat et non la manière
. équipe de cadres responsables motivés
. respecter des objectifs avec des procédures contradictoires par rapport à la réalité du terrain
. pouvoir gérer ses propres horaires et le contact avec la clientèle
Pluspunten
salaire
Minpunten
pression de la direction
Was deze review waardevol?Ja 13Nee 1Rapporteren

Zie meer reviews over Lidl

Je kan het volgende proberen:

Profiel geclaimd

Wil je meer weten over hoe het is om hier te werken?

Stel een vraag over solliciteren of werken bij Lidl. Onze community staat klaar om te antwoorden.

Stel een vraag

Algehele waardering

3,3
Gebaseerd op 5.107 reviews
51.067
41.475
31.298
2602
1665

Waarderingen per categorie

3,0Werk-Privé Balans
3,5Compensatie/Arbeidsvoorwaarden
3,2Doorgroeimogelijkheden
3,0Management
3,1Bedrijfscultuur

Reviews over Lidl gesorteerd op locatie