Helpcenter voor
TopicsGuidesWebinarsContact

Bedrijfsreviews beheren

Reviews op Bedrijfspagina's helpen werkzoekenden te ontdekken hoe het is om bij je bedrijf te werken. Ze geven je ook inzicht in wat medewerkers belangrijk vinden en waar je kunt verbeteren. Met een geclaimde Bedrijfspagina kun je reageren op reviews, positieve feedback uitlichten en potentiële nieuwe medewerkers laten zien dat je transparantie hoog in het vaandel hebt staan. Deze handleiding is bedoeld voor werkgevers die reviews op hun Bedrijfspagina willen beheren.

Waarom reviews belangrijk zijn

  • Bouw vertrouwen op: werkzoekenden vertrouwen op authentieke feedback voordat ze solliciteren.

  • Geef medewerkers een stem: in reviews kunnen medewerkers hun ervaringen delen.

  • Verkrijg inzichten: als je regelmatig reviews controleert, krijg je meer inzicht in de behoeften van je medewerkers.

Effectief omgaan met reviews

Moedig medewerkers aan om reviews te schrijven en te beoordelen

  • Leg uit waarom reviews belangrijk zijn voor zowel medewerkers als werkzoekenden.

  • Vraag huidige medewerkers om eerlijke reviews achter te laten.

  • Medewerkers kunnen reviews markeren als nuttig of niet nuttig.

  • De nuttigste reviews worden uitgelicht voor werkzoekenden.

Wist je dat? Werkgevers met Employer Branding Hub (EBH) kunnen een uitgelichte review selecteren om bovenaan het tabblad Reviews weer te geven.

Reageer op de juiste manier op reviews

Meer informatie over reageren op reviews en vragen en antwoorden vind je in ons Beleid voor bedrijfsreviews.

Check regelmatig reviews

Maak tijd vrij om te beoordelen en te reageren, zodat werkzoekenden zien dat je actief bent.

Op reviews reageren

  1. Selecteer Een opmerking toevoegen onderaan de review.

  2. Typ je antwoord in het tekstvak.

  3. Klik of tik op Opmerking toevoegen om je reactie te posten.

Reviews rapporteren of corrigeren

Wanneer reviews kunnen worden verwijderd

Rapporteer een review die in strijd is met de richtlijnen

  1. Vind de review op je Bedrijfspagina.

  2. Gebruik de optie Rapporteren om het te melden.

  3. Ons team beoordeelt het en beslist of het in strijd is met het beleid.

Een irrelevante review verplaatsen

  • Je kunt een verzoek indienen om een review die op de verkeerde Bedrijfspagina is geplaatst te verplaatsen.

  • Alleen werkgevers met geclaimde pagina's kunnen een migratieverzoek indienen.

Ontbrekende reviews

  • Nieuwe reviews verschijnen meestal binnen 72 uur.

  • Neem contact op met support als er meer dan vijf werkdagen zijn verstreken en de review nog steeds ontbreekt.

Veelgestelde vragen

Vraag: kan ik een negatieve review verwijderen?

Antwoord: nee. Reviews blijven staan, tenzij ze in strijd zijn met onze contentrichtlijnen. Als de review niet aan onze richtlijnen voldoet, kun je professioneel reageren of de review rapporteren.

Vraag: kan een medewerker meer dan één review plaatsen?

Antwoord: nee. Elke medewerker kan één review per bedrijf plaatsen. Als hun review wordt verwijderd, kunnen ze een nieuwe review indienen die aan onze richtlijnen voldoet.

Was dit artikel nuttig?

Meer over dit onderwerp

Wat is Brand Score?Updates van Bedrijfspagina'sOver Indeed Bedrijfspagina'sOver Indeed en GlassdoorOver de Employer Branding Suite
Heb je nog steeds hulp nodig?Stuur ons een bericht en ons team neemt contact met je op.
Een verzoek indienen
Bedrijfsreviews beheren