Verwachtingen scheppen in een veranderende context

De missie van Indeed is altijd al mensen aan een job helpen. Nu de arbeidsmarkt verandert door AI, passen we ons aan om de beste plek te blijven waar werkzoekenden en werkgevers elkaar vinden.

De werkzoekende op de eerste plaats

Betrokken werkzoekenden zijn nodig voor een goede ervaring. We nemen doorslaggevende stappen om onze kwaliteitsbelofte waar te maken door het aantal dubbele vacatures of functies te verminderen. We beperken het aantal opnieuw geplaatste of dubbele vacatures die er nieuw uitzien, maar eigenlijk dezelfde functies aanbieden als de oude. We zorgen ervoor dat werkzoekenden alleen unieke, geverifieerde functies zien. Zo houden we de talentpool actief en serieus. 

De kracht van het ecosysteem

We belonen werkgevers die echte partners worden in ons ecosysteem. Werkgevers met geïntegreerde workflows, die vacatures rechtstreeks op ons platform plaatsen, boeken momenteel het meeste succes op Indeed. Ze versturen hun vacatures via de API van hun Applicant Tracking System naar Indeed en ontvangen sollicitaties rechtstreeks in datzelfde systeem. 

Investeringen en kwaliteit lonen de moeite

Onze producten belonen financieel engagement: hoe meer je in Indeed investeert, hoe meer je eruit haalt. Omdat we kwaliteit vooropstellen, kan het zijn dat je budgetten sneller worden uitgegeven en dat je sneller minder, maar geschiktere kandidaten ontvangt. 

Deze investeringen verbeteren de rekruteringservaring onmiddellijk. Uit onze gegevens blijkt dat werkgevers die hun vacatures sponsoren aanzienlijk sneller reageren. Deze grotere betrokkenheid zorgt voor een betere ervaring voor werkzoekenden en helpt werkgevers op hun beurt om nog sneller geschikt talent aan te trekken. 

Een geverifieerde, menselijke ervaring

Ten slotte zetten we nog sterker in op vertrouwen. Met onze maatregelen voor botmitigatie en onze inzet op vertrouwen en veiligheid streven we naar interacties tussen echte mensen. Hierdoor bieden we een betrouwbaardere ervaring voor werkzoekenden die op zoek zijn naar interessante functies die aansluiten bij hun doelen, en voor werkgevers die op zoek zijn naar geschikte kandidaten die aansluiten bij hun behoeften.