Je rekruteringsstrategie is een belangrijk onderdeel van het diversiteits- en inclusiebeleid van je bedrijf. Hoe bouw je aan een divers personeelsbestand en ontwikkel je een cultuur waarin iedereen zich psychologisch veilig voelt?
In dit e-book lees je:
- Hoe je jouw talentpool kunt uitbreiden en diversifiëren
- Hoe je tijdens virtuele sollicitatiegesprekken onbewuste vooroordelen kunt voorkomen
- Waarom je jouw kandidaten beter op hun vaardigheden kunt beoordelen dan op hun ervaring
- Hoe je steungroepen voor medewerkers kunt oprichten en ondersteuning kunt bieden nadat ze in dienst treden
Download snel je gratis exemplaar.
