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GHQ Audit Manager FR

ABInBev
Leuven

Location

Leuven

Full job description

A propos de la société

Anheuser-Busch InBev est le leader brassicole mondial et l'une des cinq plus grosses FMCG au monde. Bière, le premier réseau social, rassemble les gens depuis des milliers d'années et notre portefeuille de plus de 200 marques de bière continue d’établir des relations étroites avec les consommateurs. Un organisation réellement centrée sur le consommateur et dynamisée par les ventes, nous détenons les positions de n° 1 ou n° 2 dans 19 pays.

Basée à Louvain, en Belgique, et géographiquement diversifiée avec une exposition équilibrée sur les marchés développés et en développement, Anheuser-Busch InBev rassemble les forces collectives de ses quelques 155.000 collaborateurs basés dans 25 pays à travers le monde. En 2013, AB InBev a réalisé 43,2 milliards USD de revenus. La société aspire à être La Meilleure Entreprise de bière rassemblant les gens pour un monde meilleur. AB InBev fonctionne grâce à six zones opérationnelles; Amérique du Nord, Amérique Latine du Nord, l'Amérique latine du Sud, Mexique, Europe et Asie Pacifique, permettant à nos clients de profiter de notre bière dans la monde entier.

Description de poste

Le Corporate Audit Manager est responsable de la coordination générale de l'équipe d'audit au niveau global, ainsi que de l'exécution de la fonction d'audit pour GHQ. Les tâches incluent:

Assurer des missions d'audit pour GHQ et coordonner les missions d'audit au niveau global

Coordonner et surveiller le processus du plan d'audit basé sur les éléments de risque

Gérer le département audit pour assurer l'utilisation de méthodologies appropriées et standardisées

Gérer le budget (rôle de PPM pour audit)

Apporter un support ad-hoc au VP Corporate Audit selon les besoins, entre autres la préparation des présentations au comité d'audit

Fonction

Plan d'audit et suivi:
Gérer le développement d'un plan d'audit extensif et pratique basé sur les éléments de risque

Suivre les progrès et les modifications du plan d'audit

Faire en sorte que le VP Corporate Audit et le comité d'audit soient au courant des modifications/déviations importantes par rapport au plan d'audit.

Gérer les ressources d'audit:
Coordonner la coopération avec le partenaire contractant

Assurer l'excellence du processus d'audit et de l'intégration des nouveaux auditeurs

Optimaliser le processus d'audit:
Assurer des contrôles stricts du budget

Fournir de l'information et de l'assistance au VP Corporate Audit pour ses présentations périodiques au Management Exécutif et au Comité d'A

Veiller à l'utilisation suffisante de pratiques standard d'audit (ex. obligations IIA)

Elaborer et proposer des approches et outils d'audit nouveaux et plus efficaces, des concepts d'audit de pointe, dans la ligne de la stratégie à long terme du Groupe

Développer et maintenir une série de KPIs pour favoriser l'amélioration continue des processus d'audit

Si et quand demandé par le VP Corporate Audit, effectuer des missions spécifiques concernant des processus au niveau mondial

Assurer des missions d'audit et en faire le suivi:
Veiller à ce que des normes professionnelles soient maintenues dans le planning, l'exécution et le rapportage des missions d'audit

Evaluer la pertinence et l'efficacité des systèmes et des contrôles

Analyser et rapporter les constats de déficiences (efficacité des opérations, fiabilité des informations financières et de management, observance des directives et des procédures de la firme et des lois et règlements locaux)

Revoir et modifier les résultats des audits et, en collaboration avec le Directeur d'Audit pour la mission, discuter les rapports avec le Management concerné

Présenter les résultats de l'audit au management Exécutif/de la Zone/du pays et au management opérationnel afin qu'ils soient conscients des risques de contrôle et obtenir leur engagement pour implémenter les actions correctives nécessaires

Superviser le suivi des risques d'audit et des plans d'action du management.

Profil

Education:
Diplôme universitaire: Bachelor, ou de préférence Master, dans un domaine pertinent

Formation professionnelle dans un domaine d'activité pertinent, audit interne ou externe, de préférence portant une désignation reconnue (CA, CCSA, CIA…)

Langues: Excellente connaissance de l'anglais. Le néerlandais, espagnol, portugais et/ou chinois en supplément constituent un avantage

Notions d'analyse de performance, préparation de budget, planning et contrôle

Notions générales de gestion des affaires

Expérience:
Minimum 5 ans d'expérience dans le milieu des affaires ou en audit

Bagage solide en risque et contrôle (risk manager, auditeur interne, auditeur externe, …)

Excellentes connaissances d'Excel, Word et PowerPoint.
Des connaissances en SAP constituent un atout.

Compétences techniques:
Excellentes capacités analytiques, résistance au stress

Excellentes capacités interpersonnelles, ouverture multiculturelle

Esprit d'équipe ausi bien que capacité de travailler de façon autonome

Motivation intrinsèque, capacité de gérer et de motiver les collaborateurs

Bonnes capacités de communication orale et écrite

Capable d'établir et de maintenir des relations de travail efficaces et constructives avec des personnes de différents profils culturels et nationalités tout en restant impartial et objectif

Capacité d'influencer sans rapports directs de subordination

Capacité d'apprendre vite: nécessité de constamment comprendre et analyser très efficacement des processus d'affaires jamais rencontrés auparavant

Voyages d'affaires fréquents (30% du temps) dans le monde entier: un haut degré de flexibilité et de mobilité est indispensable