Podcast Werken aan groei S3A2
Oud-straatvoetbalster Rocky Hehakaija vertelt over inclusief leiderschap en teambuilding. Ze leert managers om zich kwetsbaar op te stellen en open te staan voor een ander. Inclusiviteit is het creëren van een omgeving waarin iedereen zich welkom voelt en gelijke kansen krijgt. “Je moet eerst jezelf leren kennen om vervolgens verwachtingsvol over te steken naar een ander.”
Benieuwd naar andere afleveringen van Werken aan groei?
- De geheimen van succesvol ondernemen in de horeca (met Ron Blaauw)
- Wat kunnen we leren van de commando’s? (met Ray Klaassens)
- Een job zonder sollicitatiegesprek (met Loes de Volder)
- Jeukwoorden en kantoorzonden (met Japke-d. Bouma)
- De Groene Arbeidsovereenkomst (met Savannah Koomen)
- Een personeelsstrategie kan slimmer en simpeler (met Esther Mallant)
- Vrouwelijke monteurs bij Stedin (met Nora Steenhuis)
